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G.D Review |
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COSTRUIRE UN VANTAGGIO COMPETITIVO BASATO SULLE PERSONE NEGLI ANNI 2000
Aumentare la motivazione dei collaboratori, attrarre esviluppare talenti sono obiettivi di fondamentale impor-tanza per il successo del nostro Gruppo. Si possonodare disposizioni per costruire ogni mese un certo numero diprodotti che già esistono, ma non si può contare di vedereeseguito un ordine di produrre, nello stesso periodo di tempo,altrettante idee o progetti vincenti. Solo collaboratori compe-tenti e motivati possono farlo.
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